外語人才缺 美公職找人難

【新唐人2012年5月23日訊】（中央社記者廖漢原華盛頓22日專電）根據美國聯邦參議院國土安全與政府事務委員會21日召開的聽證會，美國聯邦政府、國防部等部門仍然缺乏雙語和多語能力的人才，特別是包括中文在內的東亞語言。

出席聽證會的美國國務院駐外機關事務局長湯瑪斯葛林斐德（Linda Thomas-Greenfield）在聽證會作證表示，2009年美國政府需要外語能力的職位，只有61%能夠聘用到具備職務所需外語能力的專業人才，今年這項比率可望達到74%，但仍有1/4的職務出現空缺。

雖然美國政府短缺外語人才的現象稍有改善，但包括中文在內的東亞和南亞語言專才仍然大量缺乏，特別是難以書寫的中文。

同樣的問題也出現在亟需蒐集全球資訊的聯邦調查局（FBI）和國防部，國防部副助理部長朱諾爾（LauraJunor）在書面證詞指出，去年美國國防部需要外語能力的職位有80%聘請到人，但當中只有28%達到應有的語言標準，職位有人做，但當中多未達標。

美國主導全球事務，卻找不到需要的語言人才，有其基本限制和困難之處。出席作證的FBI官員諾斯（Tracey North）指出，聯邦調查局需要擁有超優外語能力的雇員，但應徵者必須經過多重背景審查，10名求職者通常只有1人最後通過審核。

美國興起中文熱已經有一段時間，但外語人才培育仍然趕不上政府職位的需求，形成有工沒人作的怪象。

聽證會中特別請到3名小學生大秀外語能力，一名5年級的學生用流利中文說「謝謝大家，我很高興今天能說幾句中文，學習中文不困難，你也可以學說中文。」她的流利中文在聽證會贏得如雷掌聲。