【新唐人2012年12月28日訊】（中央社記者黃貞貞倫敦28日專電）根據一項最新調查，2013年英國就業市場景氣仍將持續低迷，不僅工作時數增加，薪資緊縮，工作保障降低，新的就業機會也減少。
勞工顧問公司（Jobs Economist）主任菲爾波特（John Philpott）指出，2013年失業人數預計將增加12萬人，總數達263萬人，原因之一是求職人數高於市場新增就業機會。
青年失業人數預估將低於90萬人，但長期來看，青年失業的情況仍難改善。
報告指出，由於失業情況仍嚴重，就業者薪資也會受到影響，薪資的漲幅將不及通貨膨脹率，導致實質薪水減少。
菲爾波特預估，明年英國失業率將在7.8%到8.1%之間，低於預算責任局（OBR）預估的8.3%。
英國特許人事和發展學會首席經濟學家畢斯頓（Mark Beatson）指出，2013年的就業機會成長率將低於2012年，原因是雇主增聘員工的意願仍低。
就業勞工的薪資將連續第4年漲幅低於物價指數，「薪」情可以預見仍將相當鬱卒。
勞工顧問公司（Jobs Economist）主任菲爾波特（John Philpott）指出，2013年失業人數預計將增加12萬人，總數達263萬人，原因之一是求職人數高於市場新增就業機會。
青年失業人數預估將低於90萬人，但長期來看，青年失業的情況仍難改善。
報告指出，由於失業情況仍嚴重，就業者薪資也會受到影響，薪資的漲幅將不及通貨膨脹率，導致實質薪水減少。
菲爾波特預估，明年英國失業率將在7.8%到8.1%之間，低於預算責任局（OBR）預估的8.3%。
英國特許人事和發展學會首席經濟學家畢斯頓（Mark Beatson）指出，2013年的就業機會成長率將低於2012年，原因是雇主增聘員工的意願仍低。
就業勞工的薪資將連續第4年漲幅低於物價指數，「薪」情可以預見仍將相當鬱卒。
