【新唐人2013年04月11日訊】（中央社記者溫貴香台北11日電）立法院今天初審通過勞工安全衛生法修正草案，職業安全衛生諮詢會議納入職業災害勞工團體；成員代表任一性別不得少於1/3。
立法院社會福利及衛生環境委員會上午繼續審查「勞工安全衛生法修正草案等相關條文，針對「防過勞條款」，朝野立委雖有共識，但過勞死是否對雇主課以刑責仍有爭議。
另外，修正草案新增第42條被視為「六輕條款」，對於從事石化業或製造、處置、使用危害性化學品達一定量的危險性工作場所，如未定期實施製程安全評估並報請勞動檢察機構備查，且因危害性化學品洩漏或發生火災，死亡或罹災者，處新台幣30萬元以上300萬元以下罰鍰。
民進黨籍立委陳節如會後受訪說，防過勞條款或六輕條款等爭議條文均保留，提報下次院會處理前交付朝野協商。
會中初審通過，修正草案第35條規定，中央主管機關得聘請勞方、資方、政府機關代表、學者專家及職業災害勞工團體，召開職業安全衛生諮詢會，研議國家職業安全衛生政策，並提出建議；其成員代表任一性別不得少於1/3。
會中並通過中國國民黨籍立委吳育仁等人提案，鑑於勞工安全衛生法的修正，已擴大適用各業，行政院勞工委員會應在本法修正公布1年內完成相關附屬法規的修正，順利施行保障所有工作者的安全及健康。
立法院社會福利及衛生環境委員會上午繼續審查「勞工安全衛生法修正草案等相關條文，針對「防過勞條款」，朝野立委雖有共識，但過勞死是否對雇主課以刑責仍有爭議。
另外，修正草案新增第42條被視為「六輕條款」，對於從事石化業或製造、處置、使用危害性化學品達一定量的危險性工作場所，如未定期實施製程安全評估並報請勞動檢察機構備查，且因危害性化學品洩漏或發生火災，死亡或罹災者，處新台幣30萬元以上300萬元以下罰鍰。
民進黨籍立委陳節如會後受訪說，防過勞條款或六輕條款等爭議條文均保留，提報下次院會處理前交付朝野協商。
會中初審通過，修正草案第35條規定，中央主管機關得聘請勞方、資方、政府機關代表、學者專家及職業災害勞工團體，召開職業安全衛生諮詢會，研議國家職業安全衛生政策，並提出建議；其成員代表任一性別不得少於1/3。
會中並通過中國國民黨籍立委吳育仁等人提案，鑑於勞工安全衛生法的修正，已擴大適用各業，行政院勞工委員會應在本法修正公布1年內完成相關附屬法規的修正，順利施行保障所有工作者的安全及健康。
