【新唐人2017年08月10日訊】生活、工作在美國，涉嫌歧視的言論，不能亂講。谷歌公司的一位男性員工，週一就因為一句有關女性工作能力的評論，而被公司開除。
谷歌公司的一名男性工程師，因在公司內部留言板上寫道：「在生理上，男性通常比女性更適合擔任編程工作，這一領域不該是我們追求性別多樣性的地方。」他也提到，他的僱主敵對保守觀念，形成一套有缺陷的左翼思想。
學者分析，這名員工將他的言論在公司內部廣傳，是想要引起關注。
佩伯代因大學商管學院教授Dr. Bernice Ledbetter：「他是在向公司甚至全世界做大膽的聲明，現在公司理解也知曉目前內部有這樣的分歧，有問題需要解決，所以我覺得儘管有影響，但這對公司有好處。」
但這樣的大膽言論也為他招致嚴重的後果，谷歌公司隨後開除了這名員工，谷歌首席執行長皮查伊（Sundar Pichai）對員工表示，這名員工的言論違反了行為守則。
這名員工則譴責谷歌高層封殺他的言論，目前正在尋求法律起訴。
新唐人記者韓瑞綜合報導
谷歌公司的一名男性工程師，因在公司內部留言板上寫道：「在生理上，男性通常比女性更適合擔任編程工作，這一領域不該是我們追求性別多樣性的地方。」他也提到，他的僱主敵對保守觀念，形成一套有缺陷的左翼思想。
學者分析，這名員工將他的言論在公司內部廣傳，是想要引起關注。
佩伯代因大學商管學院教授Dr. Bernice Ledbetter：「他是在向公司甚至全世界做大膽的聲明，現在公司理解也知曉目前內部有這樣的分歧，有問題需要解決，所以我覺得儘管有影響，但這對公司有好處。」
但這樣的大膽言論也為他招致嚴重的後果，谷歌公司隨後開除了這名員工，谷歌首席執行長皮查伊（Sundar Pichai）對員工表示，這名員工的言論違反了行為守則。
這名員工則譴責谷歌高層封殺他的言論，目前正在尋求法律起訴。
新唐人記者韓瑞綜合報導
