【新唐人2010年1月3日讯】2009年12月31日，中国深圳出现退保潮。在福田区八卦路上深圳社保个人服务中心，因为大批外来工等待退保，导致福田警方出动百馀特勤人员现场维持秩序。据深圳社保局粗略统计，12月31日当天至少两万馀人退保，退保人数创深圳历史新高，往年单日退保人数最多也就是3000人左右。深圳社保基金管理局副局长杜斌表示，“新规规定不能退保，是利好消息。”他建议参保人选择转保，退保无益。
以往农民工退保在于基本养老保险关系转移不能跨省接续，因此每年在春节农民工返乡之时，都会出现农民工辞工退保“潮”。可是从今年开始按照《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定，参保人员跨省就业，这意味着农民工走到那，养老保险带到那，本不应该出现出现退保“潮”，可为什么还有这么多的农民工退保呢？
在龙岗一家电子厂上班的邢先生说，他老家在陕西，2002年来深圳打工，其间换了四五家工厂，假如自己回老家，转保非常麻烦，所以被迫退保。
在西丽打工的刘小姐说，她参保五六年了，但目前刚跳槽到一家民营企业上班，这家企业没有给员工买保险，没法转保，而她老家在湖南农村，没有单位愿意接收转移保险，不退也没办法，所以就赶末班车来退保了，“以后想买再买吧。”
华为公司的刘雅表示，自己准备回家过年，过完年可能会留在家里或选择到别的地方打工，所以决定把缴纳了7个月的养老保险退掉。“本来想等春节回家前再退的，但新的养老保险政策规定2010年1月1日后就不能办理退保，所以赶紧来排队办理。”由于缴纳养老保险的时间不长，刘雅只能够拿到自己个人帐户上累积的800多元，企业缴纳的部分只能够留在深圳。“没办法，有总比没有好，而且将来也不知道在哪里工作，转起来更麻烦，还不如直接退掉。”刘雅的话代表了现场大多数退保人的心态。
到底是什么原因引发如此高潮的退保？对新政是理解有误还是新政有误？
据《南方日报》报导，长期以来，只要中国官方出台一个档，官方媒体不是去剖析这些档中是否还存在缺陷，在执行中估计会遇到什么问题，而是单方面不问根由的叫好和瞎鼓掌，竭尽所能的把官方塑造为永不犯错和不食人间烟火的神人。
在新颁布的《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》中，规定在45个工作日内完成养老保险转移接续工作，转移时间拖得太长。而社保转移人来回奔波的现象必然会发生，于是人们就要计算转移成本，与其这么麻烦去转移，还不如退保后直接去新的地方办理社保更划算。
其次，单位缴交的保费只能按12%转移。现在所有的社保，单位缴纳部分是工资额度的20%，社保部门为什么要截留8%？难道是雁过拔毛？现代社会人员流动的趋势会越来越大，如果每次转移都雁过拔毛，换几个城市工作，缴纳的社保还能剩下几个？武断的只转移单位缴纳的12%，只会造成民众对社保部门的不信任，政府的公信力受到伤害。
其三，“不得退保”的规定令人费解。目前中国的养老政策规定，只有参保年限满15年才能享受退休金。对于流动性大的农民工和低收入群体来说，他们随时都有面临失业的风险，让他们要达到15年的参保年限，这本身就是一个艰巨和痛苦的任务。假如当初他们不用参保，省下来的保费还可以贴补生活。“不得退保”对于那些就业能力差和老弱病残的农民工来说，结果可能会让他们缴纳的保险“血本无归”，“不得退保”显然是在“杀贫济富”。
以往农民工退保在于基本养老保险关系转移不能跨省接续，因此每年在春节农民工返乡之时，都会出现农民工辞工退保“潮”。可是从今年开始按照《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定，参保人员跨省就业，这意味着农民工走到那，养老保险带到那，本不应该出现出现退保“潮”，可为什么还有这么多的农民工退保呢？
在龙岗一家电子厂上班的邢先生说，他老家在陕西，2002年来深圳打工，其间换了四五家工厂，假如自己回老家，转保非常麻烦，所以被迫退保。
在西丽打工的刘小姐说，她参保五六年了，但目前刚跳槽到一家民营企业上班，这家企业没有给员工买保险，没法转保，而她老家在湖南农村，没有单位愿意接收转移保险，不退也没办法，所以就赶末班车来退保了，“以后想买再买吧。”
华为公司的刘雅表示，自己准备回家过年，过完年可能会留在家里或选择到别的地方打工，所以决定把缴纳了7个月的养老保险退掉。“本来想等春节回家前再退的，但新的养老保险政策规定2010年1月1日后就不能办理退保，所以赶紧来排队办理。”由于缴纳养老保险的时间不长，刘雅只能够拿到自己个人帐户上累积的800多元，企业缴纳的部分只能够留在深圳。“没办法，有总比没有好，而且将来也不知道在哪里工作，转起来更麻烦，还不如直接退掉。”刘雅的话代表了现场大多数退保人的心态。
到底是什么原因引发如此高潮的退保？对新政是理解有误还是新政有误？
据《南方日报》报导，长期以来，只要中国官方出台一个档，官方媒体不是去剖析这些档中是否还存在缺陷，在执行中估计会遇到什么问题，而是单方面不问根由的叫好和瞎鼓掌，竭尽所能的把官方塑造为永不犯错和不食人间烟火的神人。
在新颁布的《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》中，规定在45个工作日内完成养老保险转移接续工作，转移时间拖得太长。而社保转移人来回奔波的现象必然会发生，于是人们就要计算转移成本，与其这么麻烦去转移，还不如退保后直接去新的地方办理社保更划算。
其次，单位缴交的保费只能按12%转移。现在所有的社保，单位缴纳部分是工资额度的20%，社保部门为什么要截留8%？难道是雁过拔毛？现代社会人员流动的趋势会越来越大，如果每次转移都雁过拔毛，换几个城市工作，缴纳的社保还能剩下几个？武断的只转移单位缴纳的12%，只会造成民众对社保部门的不信任，政府的公信力受到伤害。
其三，“不得退保”的规定令人费解。目前中国的养老政策规定，只有参保年限满15年才能享受退休金。对于流动性大的农民工和低收入群体来说，他们随时都有面临失业的风险，让他们要达到15年的参保年限，这本身就是一个艰巨和痛苦的任务。假如当初他们不用参保，省下来的保费还可以贴补生活。“不得退保”对于那些就业能力差和老弱病残的农民工来说，结果可能会让他们缴纳的保险“血本无归”，“不得退保”显然是在“杀贫济富”。
