【新唐人2013年02月26日讯】（中央社记者林孟汝台北26日电）为充实现场技术人力，台电公司6月将招考535名新人，4月16日起开始报名，经过笔试、口试及一年的课程、实习及工作训练后，正式雇用者至少月薪30K起跳。
台电公司近几年来人员爆发退休潮，加上现场技术操作，需专业训练及传承，这次招考的电力技术人员大都为担任输配变电线路及设备施工、装设、维护、故障抢修等登杆、登塔高空作业，和深入洞道地下作业，以及电厂运转值班、设备维护保养等工作。
同时，今年也将招考综合行政人员100名。
台电公司人事处表示，今年招考名额比民国101年度增加120名，将于4月16日至25日采“网路”方式报名；笔试订于6月23日在台北、台中、高雄及花莲4地同时举行，甄试简章及报考相关资讯可上官网(http://www.taipower.com.tw)查询。
人事处指出，依预定时程，8月将公告复试日期，通过9月上旬复试的考生，在11月开训后就可领3至6个月的生活津贴，结训后进行工作训练期间可领2万7040元月薪。
经过一年训练期满成绩合格，签订劳动契约书的考生，台电公司将正式雇用，月薪可领3万420元。
台电公司近几年来人员爆发退休潮，加上现场技术操作，需专业训练及传承，这次招考的电力技术人员大都为担任输配变电线路及设备施工、装设、维护、故障抢修等登杆、登塔高空作业，和深入洞道地下作业，以及电厂运转值班、设备维护保养等工作。
同时，今年也将招考综合行政人员100名。
台电公司人事处表示，今年招考名额比民国101年度增加120名，将于4月16日至25日采“网路”方式报名；笔试订于6月23日在台北、台中、高雄及花莲4地同时举行，甄试简章及报考相关资讯可上官网(http://www.taipower.com.tw)查询。
人事处指出，依预定时程，8月将公告复试日期，通过9月上旬复试的考生，在11月开训后就可领3至6个月的生活津贴，结训后进行工作训练期间可领2万7040元月薪。
经过一年训练期满成绩合格，签订劳动契约书的考生，台电公司将正式雇用，月薪可领3万420元。
