【新唐人2013年04月25日讯】（中央社记者谢佳珍台北25日电）行政院今天公布教育人员退抚制度改革方案，调整月退休金起支年龄，逐步延长为90制，幼儿园、高中以下校（园）长、教师适用85制。
行政院推动年金改革，上午院会通过劳工保险条例、公立学校教职员退休抚恤条例、陆海空军军官士官服役条例等部分条文修正草案，将送立法院审议。
公立学校教职员退休抚恤条例部分，有关月退休金起支年龄，现行规定75制，将调整为年资满25年以上，年满65岁；年资满30年以上，年满60岁的90制。
幼儿园园长、教师及高级中等以下学校校长、教师，月退休金起支年龄则适用85制。教育部说明，基于学校教师养成及校园处理的一致性，因此增加高中校长、教师月退休金起支年龄，也适用85制。
退休金基数内涵部分现行制度为新制年资以“本薪x2”计算，改为新制年资基数内涵自方案实施第1年由“本（年功）薪x 2”，逐年调整为平均薪额乘上1.6至2不等。
其中兼具新旧制年资的教授级乘2、副教授级1.9、助理教授级1.8、其他教育人员1.6。
退休所得替代率部分，由现行最高“本（年功）薪2倍的95%”，调降为不超过“现职待遇的80%”为原则。退抚基金提拨费率上限由现行12%提高为18%；保费分担比例由现行政府及个人分担比例65%：35%，调整为60%：40%。
月抚慰金制度部分，额度降低至月退休金的1/3，并增加包括年龄、婚姻与不得重复领取等限制条件，及废止年资补偿金制度。
新进人员退休制度方面，兼采确定给付与确定提拨制的多层次年金制度，确定给付制公保年金、确定给付制退休金、确定提拨制退休金等三层所占比率分别为15%、40%、20%。
行政院推动年金改革，上午院会通过劳工保险条例、公立学校教职员退休抚恤条例、陆海空军军官士官服役条例等部分条文修正草案，将送立法院审议。
公立学校教职员退休抚恤条例部分，有关月退休金起支年龄，现行规定75制，将调整为年资满25年以上，年满65岁；年资满30年以上，年满60岁的90制。
幼儿园园长、教师及高级中等以下学校校长、教师，月退休金起支年龄则适用85制。教育部说明，基于学校教师养成及校园处理的一致性，因此增加高中校长、教师月退休金起支年龄，也适用85制。
退休金基数内涵部分现行制度为新制年资以“本薪x2”计算，改为新制年资基数内涵自方案实施第1年由“本（年功）薪x 2”，逐年调整为平均薪额乘上1.6至2不等。
其中兼具新旧制年资的教授级乘2、副教授级1.9、助理教授级1.8、其他教育人员1.6。
退休所得替代率部分，由现行最高“本（年功）薪2倍的95%”，调降为不超过“现职待遇的80%”为原则。退抚基金提拨费率上限由现行12%提高为18%；保费分担比例由现行政府及个人分担比例65%：35%，调整为60%：40%。
月抚慰金制度部分，额度降低至月退休金的1/3，并增加包括年龄、婚姻与不得重复领取等限制条件，及废止年资补偿金制度。
新进人员退休制度方面，兼采确定给付与确定提拨制的多层次年金制度，确定给付制公保年金、确定给付制退休金、确定提拨制退休金等三层所占比率分别为15%、40%、20%。
