【新唐人2013年12月02日讯】邓姓老板被控在在民国99年2月期间，在公司仓库多次猥亵、性侵女行政助理，女助理假意和解，取得证据后，拒领赔偿金，并向警方报案，老板被判5年6个月。
据中央社报导，邓姓老板在民国95年间雇用一名女子担任行政助理，在99年2月期间，一连7次要求或强拉女助理到公司后方仓库内，趁机抚摸女助理猥亵、性侵。
邓姓老板多次道歉、保证不再侵犯，却持续不断骚扰，女助理员希望保有工作，以手机简讯告知老板娘，老板娘保证不会再遭侵犯，但要求不得张扬，女助理因认为老板娘有意逼退她，而告知女同事。
老板娘不满女助理张扬，提议给予赔偿，要求自动离职，由老板出面与女助理签立合约书，约定赔给新台币18万馀元，但女助理不想离职，也不愿和解，先签立和解书，取得证据后，拒领赔偿金，并向警方报案。
一审依强制猥亵及性交等罪，判处邓男徒刑5年6月，邓男及检方均不服，提起上诉。二审判处驳回，维持原判。全案强制性交及猥亵罪部分得上诉、性骚扰罪部分不得上诉。
据中央社报导，邓姓老板在民国95年间雇用一名女子担任行政助理，在99年2月期间，一连7次要求或强拉女助理到公司后方仓库内，趁机抚摸女助理猥亵、性侵。
邓姓老板多次道歉、保证不再侵犯，却持续不断骚扰，女助理员希望保有工作，以手机简讯告知老板娘，老板娘保证不会再遭侵犯，但要求不得张扬，女助理因认为老板娘有意逼退她，而告知女同事。
老板娘不满女助理张扬，提议给予赔偿，要求自动离职，由老板出面与女助理签立合约书，约定赔给新台币18万馀元，但女助理不想离职，也不愿和解，先签立和解书，取得证据后，拒领赔偿金，并向警方报案。
一审依强制猥亵及性交等罪，判处邓男徒刑5年6月，邓男及检方均不服，提起上诉。二审判处驳回，维持原判。全案强制性交及猥亵罪部分得上诉、性骚扰罪部分不得上诉。
