【新唐人2017年03月21日讯】美国总统川普上任后，虽然尚未进行H-1B改革，但移民局今年受理H-1B签证的规定更为严格，外界担心这是紧缩H-1B签证的前兆，那么资深移民律师是怎么看的呢？
大华府资深移民律师Michael Kabik(http://www.shulmanrogers.com/attorneys-Kabik-Michael-Immigration-International-Nationality.html)指出，如果总统下达行政令，其生效速度要远快于国会立法，最快在当前财年结束前就能看到变化。
移民律师Michael Kabik：“我绝对相信，在下一个申请季到来前，就是差不多1年之后，我们会面临更为严格的H-1B政策，以及更多对雇主的限制。”
Kabik表示，很多因素都可以限制雇主办理H-1B签证，比如提高工资要求、改变H-1B配额和抽签制度等。
移民律师Michael Kabik：“这些改变可能使公司不能留住那些有才能的员工，可能使公司的收益受到损失，甚至可能让它们面临倒闭。”
此外，Kabik律师指出，总统川普已经下令要加强对办理H-1B和L1签证公司的审查，因此在今后，移民局官员随机出现的次数可能要增多。
移民律师Michael Kabik：“（他们）要求检查文件，验证员工是否在公司上班，对工作环境拍照等。”
移民局还可能检查公司的I-9表格，也就是就业资格验证表，但Kabik律师提醒，依据法律，公司有3天的时间准备I-9表格，执法官员出现，不要急于提交任何文件，最好能和律师沟通。
去年，有23.6万外国雇员申请H-1B签证，但仅有1/3的人能够被抽中。在今年，虽然移民局没有缩减H-1B配额，但是已经取消了加急申请的服务。
新唐人记者石青云、约克美国马里兰州采访报导
大华府资深移民律师Michael Kabik(http://www.shulmanrogers.com/attorneys-Kabik-Michael-Immigration-International-Nationality.html)指出，如果总统下达行政令，其生效速度要远快于国会立法，最快在当前财年结束前就能看到变化。
移民律师Michael Kabik：“我绝对相信，在下一个申请季到来前，就是差不多1年之后，我们会面临更为严格的H-1B政策，以及更多对雇主的限制。”
Kabik表示，很多因素都可以限制雇主办理H-1B签证，比如提高工资要求、改变H-1B配额和抽签制度等。
移民律师Michael Kabik：“这些改变可能使公司不能留住那些有才能的员工，可能使公司的收益受到损失，甚至可能让它们面临倒闭。”
此外，Kabik律师指出，总统川普已经下令要加强对办理H-1B和L1签证公司的审查，因此在今后，移民局官员随机出现的次数可能要增多。
移民律师Michael Kabik：“（他们）要求检查文件，验证员工是否在公司上班，对工作环境拍照等。”
移民局还可能检查公司的I-9表格，也就是就业资格验证表，但Kabik律师提醒，依据法律，公司有3天的时间准备I-9表格，执法官员出现，不要急于提交任何文件，最好能和律师沟通。
去年，有23.6万外国雇员申请H-1B签证，但仅有1/3的人能够被抽中。在今年，虽然移民局没有缩减H-1B配额，但是已经取消了加急申请的服务。
新唐人记者石青云、约克美国马里兰州采访报导
