【新唐人北京时间2024年03月04日讯】进入一年一度的中共两会时间，有专家建议，为解决就业难题，所有单位都应该腾出岗位给大学生，引发争议。
3月3日，中共全国政协委员、上海科技馆馆长倪闽景接受《新京报》采访时说，现在的大学生就业压力真的很大。
他建议，“我们所有的单位应该尽量拿出岗位来给我们大学生。”并表示，自己所在的科技馆，今年拿出了30个工作岗位，希望大学生来报考。
近年来，随着中国经济急速下滑，企业经营困难，青年失业率飙升至历史最高水平，行政事业单位也面临着减员的压力。
但倪闽景的上述建议引发争议。有网友质疑，让所有单位拿出工作岗位给大学生，既不现实也缺乏内在逻辑，是闭门造车的花言巧语。
“又到了一年一度的砖家扯蛋建议环节。”
“这岗位是嘴上说有就有的吗？”
“现在又是裁员，又是35岁以上就业难，哪有那么多岗位？嘴巴一说什么都有。”
“这么多年辛苦有些代表了，绞尽脑汁想提案，既要赢得多数人的赞同和支持，又要不使方案具体能落地，这样既不得罪，又有面子。”
还有网友质问，是不是要裁掉中年人，来换取大学生的就业？“裁掉100个三四十岁的老家伙，招50个应届生，算是为大学生就业做出贡献。现在有些国企已经在干了。”
也有网友直言：“人实在多可以一天6小时制，隔天上班，两批人员轮流上班不久解决了。”
更有网友追问：当局不应只考虑大学生的就业问题，“35岁以上考不了公务员，不容易找工作的人咋弄？”
（记者罗婷婷综合报导/责任编辑：文慧）
