【菁英論壇】掌櫃經濟學上路 李強提人才紅利

【新唐人北京時間2023年03月18日訊】3月14日，確立習近平個人體制的兩會在北京結束，作為中共二號人物，李強正式接任了國務院總理，在李強上位之際，中國正在面臨日趨嚴峻的經濟局面，此前中國依靠的人口紅利已經耗盡，面對中國面臨老齡化危機，李強在兩會上為何提出「人才紅利」的概念？李強曾經在中國三大經濟發達地區長期任職，他的執政思維有什麼特點？來自民間經濟發達地區的李強和習近平國進民退的總體規劃又是否會存在衝突？

李強首秀水平不高 適合縣委書記級別

今年北京兩會之後，新任國務院總理李強於3月13日開了一個新聞發布會，主要是談經濟和具體工作的一些問題，這是李強作為國務院總理的首秀。

原北京大學經濟學教授夏業良在新唐人《菁英論壇》節目中表示，這次李強的答記者會好像不同以往，首先是提問題的人基本都是《人民日報》，新華社這些中共自己的媒體，其次是代表美國來提問的居然是一個從來沒有聽說過的華文媒體，很可能是中共派的大外宣。夏業良感慨說，中共現在已經到了自己找托來提問的地步，不像以前越是開放的時代，越是願意挑選西方國家的一些大的媒體，接收的那些問題也都非常具有挑戰性。

夏業良說，一個國家的新任領導人到底有沒有政治智慧和外交戰略，最能夠從答記者問上看出來，因為是臨場應答，沒有時間準備，可是李強的這個記者會從開始就指定好了哪些人提問，李強也是事先做足了功課，回答一些他能夠有把握回答的問題。夏業良指出，從回答問題的水平來看，李強也不過就是一個地方官員的平均水平，所以，他比較適合的職務可能就是縣委書記這一級別。夏業良說，其實作為一個基層官員，不需要有太高的能力，主要是能給老百姓更多的發展空間和機會就好，尤其浙江就是這樣，浙江一些落後的山區，後來發展的為什麼很好，就是因為政府不怎麼管他們，沒有中央計劃的控制。

電視片製作人李軍對《菁英論壇》表示，如果李強是作為省委書記的身份來開這個記者會，我個人覺得可以給他打70分，但是如果是作為總理，那就不及格，因為他講的話太空泛，什麼全面學習二十大精神，要為人民服務，要高質量發展，要堅持改革開放，然後就沒了。所以當時我記得就在他開完會之後，央視報導他，央視想給他找一些亮點，都找不到。

掌櫃經濟學上路 李強思路與習近平是否沖突

夏業良表示，習近平的執政思路是越來越向計劃經濟靠攏，給國家發改委最大的許可權，然後又恢復供銷社系統，而且習近喜歡一切都是親自安排，親自部署和指揮，這個風格就讓總理的權重大大的下降。所以這個現任總理已經不是過去那個總理的權威了，可能就是一個馬仔，現在的政府成為黨的一個執行部門，就是經濟工作由黨發指示、定方案，然後政府去執行，執行的不好還要挨板子。所以我看李強這一任總理也是挺難做，因為他如果做的不好，他老闆就要打他的屁股，如果要是做得好，也不是他的功勞，也是老闆親自部署，親自指揮的結果。

李軍表示，此前有「李克強經濟學」的說法，因為李克強畢竟對整個宏觀經濟比較瞭解，他有一定的思路，而且還會落到實際，但是到李強這裡，不會有「李強經濟學」這個概念，因為習近平是老闆，李強在某種意義上講就像個掌櫃，就是你讓我幹啥我就幹啥，他有什麼經濟學的概念，就是執行者和一個打算盤的人，我覺得他能做好這一點就已經很不錯了，那他只能是「掌櫃經濟學」，就是為老闆服務。

大紀元時報總編輯郭君在《菁英論壇》指出，對習近平的個格局來講，他們是把這個權力從江澤民那兒搶回來，民營企業搶到手上後還是要發展的，所以他的整個思維就是要忠誠，絕對忠誠，要求是由自己的人來掌管。所以，外界看他們邏輯不清，但是在他們自己看來，最關鍵的問題是忠誠不忠誠，是不是自己的人，所以李強講的這些話就是他們這個權力體系的一個思維方式，著跟原來大家所謂的主流經濟學思維是不一樣的。

郭君表示，照本宣科，講套話空話，在共產黨體制裡是必須的，除此之外，我發現李強對一些具體的事情，有相當深度和豐富的想法。

第一是他說國務院的未來任務就是把中央的經濟規劃藍圖變成可施工的工程圖，國務院是中央的辦事機構，精神決策上是中央，是習近平。郭君說，其實李強這番話就是他自己道出了目前整個改革把國務院降級成了這樣的一個機構，他很清楚自己的定位，所以有人就比喻說，現在習近平就像那個地產商，中央經濟工作領導小組是開發商，國務院變成了建築承包商。

第二個是李強說要繼續吃改革飯，走開放路，改革開放這兩個詞放在一起是近年官方宣傳上說的比較少的，因為這是鄧小平理論，中共現在是新時代習近平思想，所以他這麼說估計是給大家餵個定心丸，就是他有他的一套，他這個人情商很高，有點胡雪岩的影子。

第三個就是支持民營企業，李強說他自己是從溫州起家，和民營企業是關係密切，所以特別重視民營企業家，他提到浙江商人的「四千四萬」，就所謂「走遍千山萬水，說盡千言萬語，想盡千方百計，吃盡千辛萬苦」，他保證未來支持私營企業的政策不變，還敦促地方官員繼續支持私營企業，要求官員依法和企業家打交道，所以這個也是他的特點。

第四個是談到農村建設的時候，李強說要突破地方特色，不要千村一色，千村一面，這一點是以前中國官員沒有提到過的，他強調要有地方特色。

第五個是他說不要坐在辦公室裡做計劃，而是要向民間問計，他說坐在辦公室裡面都是困難，到下面基層全是辦法，所以他說高手在民間，這個大概和他在浙江的經歷關係很大了。

郭君表示，總的來說，李強說的空話，套話特別多，講話也特別小心翼翼，非常體貼的維護習近平，包括什麼乘風破浪終有時，說到前幾年的防疫是決策英明，成績巨大，創造人類文明歷史奇跡等等，但是談到他自己的內容，基本上就是基層工作的一些實用主義的東西，比如說民營經濟，四千精神，他是溫州起家，他欣賞這些江浙福建民企的做法，欣賞支持民企，這是可以理解的，但這和北京現在的精神有矛盾，和習近平過去幾年的做法也有矛盾。

郭君說，過去幾年習近平最主要強調的是控制，對民企要控制，對民營資本要控制，對外資要控制，而李強在這次新聞會發布會上主要談到是自主發展，自由發展，他說高手在民間，換句話說，好主意不是官員想出來的，是民間高手幹出來的，這和北京那些官僚的想法好像有點不一樣，北京那些官僚自我感覺特別好，他們要的是頂層設計，我設計好了，你執行就行了。

還有農村建設也是這樣，李強說最重要的是地方特色，不要千村一色，按照李強的說法，特色農村那就是要自下而上，要求地方、鄉村有自治權和自主獨立的自由權利，這個其實體現出中國南方和北方是很不一樣的地方，北方平原多，500裡800裡範圍之內，大家都覺得差不多，但是南方不同，尤其是浙江、福建那些地方，過幾十裡地連講話你都聽不懂了，所以南方鄉鎮自治的傳統更強，它和官府之間更多的是一種合作關係，而不是自上而下的隸屬關係。

郭君指出，李強在浙江起家，他的這些基本想法，體現出了南方的一些特色，和北京和中央、和習近平的思路恐怕未必能夠配合得上。

大學生工資不如民工 「人才紅利」是社會悲劇

在兩會的記者會上，李強在回答有關人口紅利的問題時，創造了一個新名詞「人才紅利」，李強說，中國的受教育程度非常高，有2.4億人接受過大學教育，中國有人才紅利。

對此，夏業良在《菁英論壇》指出，嚴格的說，在經濟學概念裡沒有人才紅利這個概念，這個概念是一個偽概念，因為人才實際上嚴格講就是一個人力資本投資，人力資本投資產生豐厚的回報，所以為什麼任何一個國家它抓基礎教育培訓，然後就使這個國家的整個技能都被提升，所以尤其在一個發展中大國，發展初期是需要在教育方面進行大的投資培訓。

夏業良說，而人口紅利，是人口經濟學的一個概念，就是說在中國過去的生育高潮、嬰兒潮那個時期積累了大量的人口，這些人口進入成年以後會帶來經濟上的提升，因為勞動力數字激增以後，經濟總量會增加，但是隨著計劃生育政策的執行，很多人口學界的學者專家很早就預測說，到了21世紀20年代，中國的人口紅利就會消失殆盡，而現實的情況是提前了，原來預計2020年之後才會出現這個狀態，但是實際上提前了十年，也就是說，在2010年左右的時候，中國的人口紅利已經出現了大的轉折期，為什麼現在官方鼓勵生育第二胎，就是勞動力不足了。

李軍說，在中國，「人才紅利」這個名詞是帶有一定悲劇色彩的名詞，所謂的「人才紅利」，用最通俗的話說，就是便宜的大學生，因為中國大學擴招之後，一下子培養了那麼多大學生，但是教育質量不夠，所以出來很多大學生從技術上沒技術，不像那些專業人士有技術，第二個從研究上又達不到那種高度和深度，所以大量的這種大學生出來之後，社會上就給他們很低的工資，現在大學生的一些工資，有的還沒有農民工高。李軍表示，這種高等教育出來的大量畢業生，只給他們兩三千塊錢工資，政府把他們稱之為「人才紅利」，這本身是一個挺悲劇的問題。

郭君表示，在今年開會之前一直有一個說法，就是中國的人口是一個非常敏感的問題，因為在這之前已經流傳了很多版本，說疫情死了很多人，蓬佩奧這次有個公開演講，他說中國只有9億人，提到9億人這個數字，蓬佩奧做過美國中央情報局局長，所以大家覺得蓬佩奧瞭解的中國人口實際數字可能是最真實的。所以本來這次兩會之前傳出一個最敏感的問題，就是追責，對疫情死人的問題進行追責，那這次李強呢，我覺得他在這個問題上很虛，談到人口問題和人口紅利，他把它轉移成「人才紅利」，這說明這個人口數據爭議是一個很現實的問題，但是李強把它虛過去了，轉移成另一個話題了。

新唐人、大紀元推出的新檔電視節目《菁英論壇》，是立足於華人世界的高端電視論壇，該節目將彙集全球各界精英，聚焦熱點議題，剖析天下大勢，為觀眾提供有關社會時事和歷史真相的深度觀察。

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《菁英論壇》製作組

（責任編輯：劉明湘）